Mieux anticiper
le burn-out
Atelier comprendre
le stress
& le burnout
Durée 2h00
Groupe de 4 à 10 personnes
UN LEVIER ESSENTIEL POUR RÉDUIRE L’ABSENTÉISME ET PRÉSERVER LA PERFORMANCE EN ENTREPRISE
Sensibiliser les managers et chefs d’entreprise aux mécanismes du stress et du burnout afin de mieux les prévenir, détecter les signaux d’alerte et agir efficacement pour préserver la santé des collaborateurs et limiter l’absentéisme.
Cet atelier s’adresse aux dirigeants, managers et responsables RH souhaitant adopter une approche proactive pour le bien-être de leurs équipes afin de prévenir de l’absentéisme au travail
Le principe
Animé par une psychologue spécialisée, cet atelier interactif de 2 heures apporte des clés concrètes pour :
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Comprendre les impacts du stress et du burnout sur la performance individuelle et collective.
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Identifier les signaux d’alerte chez soi et ses équipes.
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Acquérir des outils pour prévenir et gérer le stress au sein des équipes.
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Mettre en place des actions adaptées pour un climat de travail plus serein et productif.
Pourquoi intégrer cet atelier dans votre entreprise ?
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Réduction de l’absentéisme : Une meilleure gestion du stress diminue les arrêts maladie et les risques d’épuisement professionnel.
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Amélioration du bien-être et de la motivation : Des collaborateurs plus sereins sont plus engagés et performants.
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Renforcement du rôle des managers : En les outillant pour agir efficacement face aux situations de stress et prévenir les risques psychosociaux.
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Préservation de la dynamique d’équipe : Moins de tensions, plus de collaboration et d’efficacité.